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招聘杂志社经营

发布时间:2023-12-08 18:28

招聘杂志社经营

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• 公司简介:

中国摄影家》杂志社成立于1998-08-25,注册资本null,法定代表人是刘伟,公司地址是北京市朝阳区惠新北里甲1号,统一社会信用代码与税号是911101057000290237,行业是期刊出版,登记机关是朝阳分局,经营业务范围是出版、发行本版期刊(期刊出版许可证有效期至2018年12月31日);图文设计、制作;摄影;组织展览展示;利用自有《中国摄影家》杂志发布广告;销售电子产品、通讯设备、家用电器、照相器材、仪器仪表、计算机、软件及辅助设备、文具用品、体育用品、日用品、工艺品、服装、鞋帽、针纺织品。(企业依法自主选择经营项目,开展经营活动;依法须经批准的项目,经相关部门批准后依批准的内容开展经营活动;不得从事本市产业政策禁止和限制类项目的经营活动。),《中国摄影家》杂志社工商注册号是110105000197948

• 分支机构:

• 对外投资:

• 股东:

中国艺术研究院,出资比例100.00%,认缴出资额是30.000000万

• 高管人员:

刘伟在公司任职经理

《法律与生活》杂志社招聘信息,《法律与生活》杂志社怎么样?

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• 公司简介:

《法律与生活》杂志社成立于2003-08-13,注册资本null,法定代表人是李秀平,公司地址是北京市丰台区六里桥莲花池西里法律出版社综合业务楼302室,统一社会信用代码与税号是91110106754199992Q,行业是期刊出版,登记机关是北京市工商行政管理局丰台分局,经营业务范围是国内外发行、出版《法律与生活》杂志;利用自有《法律与生活》杂志发布广告;法律咨询;技术培训。(企业依法自主选择经营项目,开展经营活动;依法须经批准的项目,经相关部门批准后依批准的内容开展经营活动;不得从事本市产业政策禁止和限制类项目的经营活动。),《法律与生活》杂志社工商注册号是110106006055980

• 分支机构:

• 对外投资:

• 股东:

法律出版社,出资比例100.00%,认缴出资额是100.000000万

• 高管人员:

李秀平在公司任职其他人员

想在杂志社或报社工作都需要什么要求?

报刊社的工作岗位有很多,要看你应聘什么岗位,不同的岗位要求不同。我简单说说,常见的、非中高层的普通员工岗位有:

编辑记者:这类岗位是“制造工人”,专门制造报纸杂志的。他们又分为很多工种。他们一般文笔了得、思想活跃、知识渊博、能说会道,有创新精神。学历一般都要大专以上,有的报刊社要求大本以上,专门要研究生、博士生。

发行人员:这类岗位是“卖产品的”,就是把制造出来的报刊销售出去。但是也有很多分工,分为很多工种。这类人文凭要求不高,但是中学生不会考虑,至少要高中毕业。另外他们都会一点推销技巧,懂一点报刊常识。

经营人员:这类岗位是专门为报社“赚钱的”,主要是从事广告已经相关创收的工作。这类岗位也有很多细致的分工。如果说,发行员是卖报纸,那他们就是卖版面、卖报刊社资源。这一类员工要求懂经济、懂市场、懂广告、懂策划,他们一个个是公关能手,交际水平都很高。专业性很强,学历也很高。

行政人员:这类岗位是行政管理和后勤服务工作,层次也不同。有的是专业的人资源管理人才,有的是行政文秘高手,也有普通的勤杂人员和一般性资料员。其中还有财会方面的人员。

总之,报刊社的员工较之一般性企业来说,层次高、要求高、学历高、能力强、专业性强。

努力吧,但愿将来能实现你的梦想!

请问杂志社有什么工作岗位?

杂志社工作岗位有很多,主要有以下岗位:
一、总裁和首席执行官:这是对于一个庞大的杂志公司来说最高的职位(比如美国的一些大的传媒公司,例如时尚出版集团);
二、发行人:发行是杂志最重要的业务,发行人对于杂志是否能盈利负有主要责任;
三、集团发行人;
四、总编\主编:杂志创造性工作的最高职位。基本上按照我的理解,一本杂志的主编奠定了整个杂志的编辑人员和作者的主要价值观,从而形成一本个性的杂志。比如美国版的《VOGUE》的主编安娜·温图尔,她对于时尚的理解直接反映在《VOGUE》上,并以这样的理解为标准让编辑人员选择文章。主编只对发行人负责;
五、行政主编:主要的责任是保持所有的工作程序高效进行并且在截稿期限之前完成;
六、执行主编:主要的工作是在各个编辑之间做平衡和协调,对主编负责;
七、创意总监:是杂志的品质和个性化的保证,创意总监要确保所有的内容和版式设计的基调合适,且形式恰当。对主编负责。
八、艺术总监:负责杂志的外在形象。主要的一大块就是封面设计。
九、高级编辑\部门编辑:与其他编辑一起决定要使用怎样的文章、如何获得这样的文章。他们还会与作者进行商讨,明确杂志需要怎样的文章,希望作者可以怎样的写出来;
十、副编辑\助理编辑:这两个职位在刊头上是却分开的,但是他们大体的工作是基本相同的,区别在于副编辑会有更多地行政工作要做,助理编辑不需要。他们的主要工作包括写稿(这个稿可能是因为突发事件来不及让作者写或者作者的稿件无法满足编辑的口味,所以编辑自己写,比如《时代》杂志的编辑就经常会这么做,也会有一些其他情况)、组稿、组织卷首语卷尾语所需的相关材料等;
十一、责任编辑:主要的工作是发现杂志的错误,包括错别字、格式、文章结构等。对行政主编负责;
十二、在线编辑:这是在网络发展起来的一个新岗位,主要负责制作和维护杂志的官方网站,现在可能还会有杂志的官方微博的经营。如果像《新闻周刊》一样杂志分纸质版和网络版,在线编辑还会协调纸质版和网络版,对于两方的编辑进行协调沟通。因为在这种时效性的差别下,网络版可能更新会比纸质版更快,且内容会更多、更散,这样与纸质版完全不同的形式需要一种互相的协调;
十三、专职作者;
十四、摄影师:大部分是自由职业者,在艺术总监的指挥下工作。比如《国家地理》手下有众多的摄影师,有时候在杂志专题的需要下,艺术总监会要求摄影师提供出符合杂志本期专题的图片;
十五、稿件编辑:更多时候是自由职业者而不是专职人员;
十六、编务\校队;
十七、事实核查员:这是一个成熟的新闻杂志所必须的岗位。事实核查员的工作起点是假设所有作者都在说谎,它要求每一件非常识性的东西都获得核实。《时代》有一个自己的新闻工业化的工作模式,在作者写完稿件后,事实核查员的工作非常重要,其实这也就代表了一份成熟杂志的责任心,对自己所发布的消息负责,也是对读者和社会负责。
十八、自由撰稿人\自由设计者;
十九、发行总监:发行总监管理所有的付费发行物,并分析读者和发行数据,挖掘更大的市场前景。发行总监是杂志经济上取得成功的关键,因为是他们把读者跟杂志联系起来。对发行人负责;
二十、市场总监:主要负责杂志的宣传和推广工作,对发行人负责;
二十一、公关总监\促销总监:主要负责营建媒体关系网络和其他特殊的推广工作,形成并维持杂志在读者和广告主心目中的认同度,对发行人或市场负责;
二十二、广告销售总监“:负责旗下的广告销售代表,说白了就是拉广告。对发行人或市场负责;
二十三、广告销售代理;
二十四、生产总监:主要管理杂志的生产流程,确保杂志的产出效率。生产总监要保证在最终截稿日之前,完成所有的工作;
二十五、助理发行人\业务经理:主要负责杂志预算,比如成本控制、财政计划等。与发行人保持密切联系,对发行人负责。
二十六、调研总监:主要研究杂志受众的特征状况。
如果是大型杂志社,上面的岗位应该都有。如果是小杂志社,一般只具备期中几个或十几个岗位。

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杂志社,对人才的需要不外乎就是编辑类(中文、新闻等),摄影类(摄影等),计算机类(这个专业很多),经营管理类( 市场营销、电子商务、国际贸易等),设计策划类(艺术设计,广告等)

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