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甘肃省职称论文查重知网

发布时间:2023-12-09 21:15

甘肃省职称论文查重知网

省人社厅近日下发通知,2022年全省职称申报评审工作从8月下旬开始。职称申报评审信息系统开启时间为8月25日24时,个人申报截止时间为9月30日24时,全省评审工作于12月31日前完成。
      个人申报
      9月30日前,申报人需在甘肃省职称申报评审管理信息系统(以下简称信息系统)“职称申报管理”模块完成网上申报并提交所在单位审核。申报中级职称同步进行,务必在9月30日截止时限内完成个人申报。
      单位推荐
      申报人所在单位(或档案托管部门)组织所属专业技术人才错峰申报,对申报材料随报随审,并在本单位进行公示。公示无异议后,于10月20日前提交上一级审核部门审核。
      答辩评审
      各高评会工作机构(含自主评审单位)对申报材料进行审核、汇总后,于12月20日前组织召开职称答辩评审会议。原则上不得推迟评审,确有特殊情况需调整时间的,应书面征得省职改办同意后,及时向社会公布。
      公示发证
      评审会议结束后,由各评委会工作机构在本单位官方网站和线下平台进行公示,公示期不少于5个工作日。公示无异议后,各评委会组建单位原则上于12月31日前单独或联合各级人社部门印发职称资格文件,同时在信息系统完成电子证书用印工作。评审通过获得职称人员可在信息系统“职称申报管理”模块登录下载职称电子证书。
      人员范围
      在我省工作的专业技术人才,均纳入职称申报评审范围。事业单位编外聘用人员、企业人员、自由职业者在我省申报职称评审的,需在申报职称所在单位(或人事代理机构)缴纳社保半年以上(需提供缴纳社保证明材料),否则不予受理。
      业绩时限
      申报人的业绩均计算到2022年9月30日为止。人才在该时限之后取得的业绩,可作为下次申报职称的业绩成果。
      任职年限
      专业技术总年限和现职称任职年限,均计算到2022年12月31日为止。纳入岗位管理事业单位人员的任职年限从聘用的当月计算;其他单位人员的任职年限,原则上从取得职称资格的当月起计算。
      论文查重
      省人社厅已购买“中国知网”收录论文查重服务,供用人单位和专业技术人才在信息系统中免费使用,不接收任何报告单。未收录的论文,由用人单位联系进行查重,并上传有单位签字盖章的中国知网查重报告单。论文“去除引用文献复制比”核心期刊论文超过15%、省级期刊论文超过25%,不按相应级别论文对待。
      继续教育
      未按要求参加继续教育的专业技术人才,不得参加职称申报评审。2022年及以后继续教育相关数据从甘肃省专业技术人员继续教育工作平台提取(申报人需在信息系统中填写继续教育证书编号)。2021年及之前的继续教育情况,需上传继续教育证书等佐证材料。
      准确填报
      申报人要全面知悉情况。申报人须在规定时间内登录信息系统,完整、准确填报个人全部申报信息,并按要求扫描上传电子版佐证材料,避免出现漏报、错报、业绩未按要求上传佐证材料等情况,并对申报材料的真实性负责。申报人因操作原因使用了 “一键删除”键的,必须在9月30日前完成重新申报,9月30日24:00系统将自动关闭个人申报端口,在规定时限内未提交成功的,系统不再重启,由此带来的后果由申报人承担。
      完整审核
      为确保申报工作顺畅有序进行,避免多次重复退回造成网络拥堵、占用系统资源等问题,各级审核单位要完整审核所有材料,一次性反馈修改意见。9月30日后,对申报人上传的各项申报资料退回次数不得超过3次,超过3次系统将自动锁定为当前申报资料。

甘肃省评职称怎么发期刊论文,现场答辩需要注意什么?

(1)所投稿的学术期刊杂志必须在新闻出版总署可查;

(2)所投稿的学术期刊杂志必须在对应的数据库(知网、万方、维普、龙源、中国期刊网)可查;

(3)如果不能满足以上两点中的任意一点,皆为假刊。另外一点就是要增刊慎用,因为很多单位都不认可增刊,一定要慎重!

(4)论文的质量:论文要有深度,公正客观,很多专业学术期刊杂志对论文的质量是有很高的要求的,如果论文质量比较次,过稿就比较难了。

最后一点是答辩注意事项:态度很重要,一定要端正,显示出对答辩的重视,对评审专家的尊重。听取专家提问的时候,精神要高度集中,根据提问回答问题,千万不要答非所问!要保持自信,不要紧张,让专家组相信你的业务能力。以自信而流畅的语言,肯定的语气,不慌不忙地回答每个问题,但是对提出的疑问,要审慎地回答,对有把握的问题要回答。对拿不准的问题,不要进行辩解,要实事求是地回答,态度要谦虚,沟通顺畅。切记谈吐大方,语言精准,思路清晰,逻辑性强很重要。

甘肃省中小学评高级职称论文字数有要求吗

甘肃省中小学评高级职称论文字数是有一定要求的,因为我们在评定这个高级职称的时候,论文字数一定要达到一万字以上,而且要写的十分天实,要写出自己的水平,这样才能有一个基本的门槛

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