安全制度考试精选(九篇)

第1篇：安全制度考试范文

【关键词】中考；组织工作；探讨

中考作为选拔人才的一种重要途径，历来为社会所关注。招生考试部门如何有效地组织好考试工作，事关社会的稳定和招考制度改革的大局。做为一名招生考试人员，仅就如何组织好考试工作，谈些不成熟的看法。

一、加强宣传，营造全社会重视中考的氛围

中考招生考试工作是为党和国家输送人才的重要渠道之一，事关广大人民群众的切身利益，政策性强，影响面大，为社会所关注。作为招生考试工作人员，一定要讲政治，顾大局，通过会议、电视、广播等媒体向社会广泛宣传，积极争取社会各界对中考工作的理解和支持。统筹协调各考试成员单位，明确各部门职责，形成整体联动，快速反应的工作机制，加强考试环境综合治理工作。制定好考试突发事件应急预案，做到未雨绸缪，提前控制。考前要对各报名点考生集中食宿的学校和宾馆及考生统一乘坐的车辆进行登记，对考生集中食宿的地点的安全、卫生、噪声进行全方位排查。各报名点与司乘人员及带队教师签订安全责任书，把考生的安全责任明确到岗，责任到人。公安、武警部门要对考点及其周边环境进行安全监控，及是盘查可疑人员和车辆，无委会对可疑信号要进行侦测压制，形成全社会广泛参与，各部门密切合作局面，为中考创设良好的环境。

二、从严整治，狠抓考风考纪建设

考务人员做为考试工作的组织和管理者，是考风考纪建设的关键。因此必须认真做好考务工作人员的选聘工作，实行全员安全教育及业务培训，未经培训或培训不合格的不得上岗。全体考试工作人员要实行岗位责任制和责任追究制，任务到岗、责任到人。各级招生考试机构、考点、考务人员要层层签订《考风考纪及考试管理目标责任书》、《安全保密责任书》。要加强考务工作人员的纪律教育和责任教育，牢固树立依法治考、廉洁自律的意识，努力改进工作作风，提高服务水平；要严格执行考务工作人员回避制度，各科考试均实行随机监考的办法，从源头上、制度上防止考试工作人员参与、组织、纵容考试作弊等恶劣行为的发生；要高度重视对考生诚信教育、纪律教育、警示教育，将考试纪律、考生守则和有关违纪处理规定，明确地交待给每个考生，让考生树立起诚信考试光荣，违纪作弊可耻的正确的荣辱观；要严厉打击各种考试舞弊行为，重点防范和打击有组织、有预谋的团伙舞弊、替考以及利用无线通讯、互联网传播涉嫌泄密信息的行为，充分利用现代化手段防范封堵现代通讯工具作弊行为；要积极配合有关部门严密监控并及时清理通过网络、手机、校园小广告等传播涉嫌试题泄密和作弊信息，打击兜售作弊工具、帮助考生作弊、诈骗考生等违法行为，确保考试安全、平稳、顺利实施。

三、规范管理，保障试题（卷）安全

试题（卷）的安全是考试组织工作成败的关键，要把试题（卷）安全作为工作重点，认真贯彻落实教育部、、公安部、国家保密局《国家教育考试考务安全保密工作规定》（教考试〔2004〕2号）文件精神及有关要求，坚持“分级管理，逐级负责”，“谁主管、谁负责”的原则，完善各项规章制度。所有人员要逐一审查，并对其加强保密法纪教育和岗位职责教育，实行严格的岗位责任制和责任追究制，层层签订责任书，做到职责分明、责任到人。严格加强试题（卷）从运送、保管、考试全过程的管理，杜绝任何责任事故的发生。试题（卷）保密室在启用前必须全部达标并报同级公安、保密部门检查批准，严格执行保密室值班报告制度。在试题（卷）存放期间，保密室内的所有设备必须确保正常运行，尤其是视频监控设备，要做到全覆盖，实时录像，监控录像要6小时回放，重点操作结束后及时回放，视频监控室不少于2人全程监控。要有备用电源和备用设备，监控资料要按规定保管好，不得出现空白。试题由保密室运往考点，答卷由考点送回保密室要求每半天一送，运送过程必须有公安人员全程参与。要加强试题、答卷在考点暂存期间的安全保密，考点要有专用保密室，且有公安人员参与保管。要按规定严格做好考后答卷的保管、交接、运送工作，试题（卷）在运输途中严禁随意停留，且不得搭乘（载）与试题（卷）无关的人员和物品。

中考是作为目前最大规模的考试之一，涉及千家万户，关系到每个考生的前途和命运，事关社会发展稳定的大局。我们每一名考试工作人员要本着对考生负责、对社会负责、对党和政府负责的态度，以高度的责任感和使命感，在考试安全方面，严守底线红线；制度规范方面，做实做细工作；创新服务方面，做到考生满意；转变作风方面，确保风清气正。不断提高组考水平，圆满完成考试任务，确保公平、公正。

【参考文献】

[1]闫晓云.从严管理强化服务.做好中考招生工作[J].科学之友，2008（10）

第2篇：安全制度考试范文

关键词：高职院校；自主招生；命题组卷；组织管理

中图分类号： G717 文献标识码：A 文章编号：1812-2485（2013）05-06-002

为了贯彻落实《国家中长期教育改革和发展规划纲要（2010-2020）》精神，安徽省教育厅在单独招生试点的基础上，提出《2012年安徽省高等职业院校开展自主招生改革试点工作方案》，旨在逐步建立分类考试、综合评价、多元录取的高等职业院校考试招生制度，构建招生、培养、就业联动机制，提升高等职业院校服务社会发展能力。

自主招生是普通高校招生改革的重要组成部分，虽然由招生学校自主命题、自主考试、自主录取，但招生过程涉及的各类工作程序必须满足普通高校招生考试制度要求。因此，试卷的命题组卷组织工作必须建立规范的工作程序。在招生考试的试卷命题过程中，按照命题组卷工作制度建设，命题组卷组织机构建设，命题组卷题库建设，命题组卷组织实施，命题组卷安全防范的工作项目，规范工作过程，细化工作标准，精益工作流程，确保工作质量，推进命题组卷工作“机制长效化，管理规范化，手段现代化”，为高等职业院校自主招生改革试点工作提供考核评价制度保障。

1命题组卷工作制度建设

为确保高等职业院校自主招生改革试点工作顺利进行，高职院校在《安徽省高等职业院校开展自主招生改革试点工作方案》的指导下，应编制《学院自主招生改革试点实施方案》，明确考核项目内容、考核方式和时间。依据《学院自主招生改革试点实施方案》，制定《学院自主招生考务命题工作实施细则》，形成常态工作机制。

《学院自主招生考务命题工作实施细则》是命题组开展命题工作的指导性文件，主要应涵盖以下四个主要内容。一是确定考务命题程序，明确命题阅卷组成员，确定试卷命题内容，试卷分值分配，试题类型分布，试卷审核责任，试卷印制流程，试卷密封程序。二是确定考场组织程序，明确试卷领运保管，考前准备，考试组织实施，试卷装订规格。三是确定试卷的送达程序，规定试卷移交办法，试卷护送责任。四是确定试卷阅卷统计程序，明确阅卷评价形式，阅卷审核责任、统分版式制作，成绩提交程序。通过规范工作流程确定，为自主招生考务命题提供有力的制度保障。

2命题组卷组织建设

自主招生命题组卷工作是招生制度改革的重要环节，是体现专业特色和评价学生学有所长主要媒介。因此，在试卷命题过程中要体现学校招生专业所需基本素质，因此试卷命题组成员主要有学院教师构成；同时又要体现安徽省普通高考各科目考试大纲要求的文化基础知识，因此在命题组卷前要征集高中教师的试题并形成文化知识试题库。

在试卷命题过程中既要确保试卷命题的科学性，又要确保试卷命题的保密性。为此学院在自主招生工作领导小组的领导下成立以分管院长为组长，监察部主任任副组长的试卷命题组。在个别通知命题组成员的同时，到确定的命题地点集中封闭命题组卷，确保媒命题组卷规范操作。从而为确保命题组卷的质量和安全提供有效的组织保障。

3命题组卷题库建设

试题库建设是自主招生命题组卷的基础，是信息安全的重要防范手段，是体现普通高考各科目考试大纲要求的重要途径。因此，一是在命题组卷之前，要充分利用省内重点高中师资资源，按照考核内容和类型，征集考核试题形成文化知识试题库。二是在命题组卷过程中，要抽调学校招生专业的骨干教师，编制适合专业特色的素质试题，形成专业基本素质数据库，从而形成选拔培养优秀人才的试题库。通过试题库资源，组成既涵盖文化基础知识，又突出专业所需素质，科学而有特色的笔试试卷和面试试题。命题组卷的题库建设为试卷命题提供丰富的资源保障。

4命题组卷组织实施

命题组卷工作组织在制度、组织、资源保障的前提下，实施工作方案设计。在工作方案设计师主要应把握以下五个环节。

一是组卷试题类别设计，也就是依据面试和笔试类别的不同进行组卷。二是组建类型的选择，重点考核知识面和技能素质，规避大型计算和知识深度。三是考核重点的确定，以测试考生语言表达、分析判断和解决问题能力，考核考生逻辑思维、心理素质和和技能特长。四是命题组卷程序规范，严格执行各类型试题比重和分值规定，确定试题内容同时完成评分标准制定。五是命题组卷环境选择，自主招生既然是普通高校招生的重要部分，严格的保密制度嫣然是命题组卷的重点，选择专门的考试命题基地是首选。在完善的安全硬件条件下，实施严格的监控制度，通过严谨的命题组卷程序，确保命题组卷任务高质量完成。

5命题组卷安全防范

在命题组卷的过程中，要制定严格的安全防范措施。纪委书记进入学院自主招生领导小组，监察部主任任命题组卷组副组长，从而实施命题组卷全过程监控。

命题组卷组成员在接到通知后即刻进入指定场所，指定场所应无网络及通讯条件，所有成员在命题前需上交个人通讯工具，阅卷成绩统计提交后方可离开，以确保命题组卷和阅卷过程信息安全。

命题组建组成员在命题组卷工作实施以前需签订《学院自主招生命题阅卷保密承诺书》。一是承诺自觉遵守国家保密法律法规和学院员工保密守则，严格做到“九不准”；二是承诺对在命题阅卷工作中的资料、试卷等要严格遵守保密制度，不发生试题泄密事件，不擅自扩大知悉范围，确保国家秘密和学校秘密的安全。三是承诺认真执行学院和部门重大事项上报制度。本人发生失泄密事件时，立即采取补救措施，同时将有关情况向组长汇报，决不隐瞒。发现他人违反保密规定、泄露命题阅卷信息时，立即予以制止，并及时向纪检人员报告。四是承诺自觉学习保密知识，提高保密意识，掌握保密技能。五、接受保密教育和保密监督、检查，及时消除保密隐患，堵塞管理漏洞。六、所有参加命题教师在考试结束后十年内不得公开参与命题的任何信息。

在试卷送达过程中细化移交程序，填写移交记录，明确安全责任，同时由保卫处参与护送。领卷和送卷均在考试当日完成，防止途中泄密事件发生。

随着高等职业院校招生制度改革的不断深入，自主招生考核方式和内容的不断创新，自主招生的院校与人数不断增加，命题组卷工作也将会面临新的挑战。为了进一步探索选拔培养优秀人才的新途径，逐步建立分类考试、综合评价、多元录取的考试招生制度，促进学生的素质教育，需要高等职业院校对自主招生命题组卷的组织工作进行深入研究与探索，以实现安徽省职教大省和高教强省的建设目标，提升职业教育服务经济社会发展能力。

参考文献

第3篇：安全制度考试范文

今天下午召集有关部门，主要是安排和部署年的成人高考工作，听取成人高考的备考情况进，明确各部门的职责，进一步增强措施，加强管理，落实责任，确保考试万无一失。下面，我讲几点意见：

一、提高思想认识，确保考试平安

成人高校招生全国统一考试是全国性的大型考试，事关广大考生和人民群众的切身利益。成人高考的考试对象来自各行各业，考试组织及考试管理的难度较大，严肃考风考纪的任务十分艰巨，加之当前处于防治甲型流感的特殊时期，因此各有关部门务必站在讲政治、讲大局的高度，增强忧患意识，警钟长鸣，以高度负责的精神，采取更加有效的措施，全力以赴做好成人高考的各个环节的工作。必须做到思想认识到位，领导重视到位，管理手段到位，责任落实到位。绝不能因为我们自身工作不到位、措施不落实、责任不明确等原因导致重大事故的发生。要严防出现任何形式的试题失泄密事件，严防发生有组织的大规模群体性舞弊事件，严防因自身工作失误造成大的社会影响。要确保成人高考平稳顺利、公平公正进行，确保“平安考试”目标的实现，做到让社会放心，让人民满意。

二、明确部门职责，强化措施落实

各有关部门要继续执行“一把手负总责”和“分级负责”的制度，落实责任追究制，哪一级出了问题，就追究那一级的责任。

区及各相关部门要各负其责、齐抓共管、通力合作，构建有序的工作机制，要采取综合措施，建立安全、公平、和谐的招生考试环境。教育部门要负责考试的组织和实施，选派政治素质高的监考人员，加强对考生及考试工作人员的教育；招生考试机构要加强考试实施过程的组织和管理，确保考试质量；教育、公安、监察部门要联合搞好招生考试执法监察，严厉打击考试违规行为，及时查处考试舞弊案件；公安部门要组织力量，加强试题答卷的值班守护，确保试题答卷的绝对安全，加强考点、考生食宿点的巡逻检查，确保重点部位、场所的绝对安全；交警部门要对考点周边有关路段和过往车辆实行交通管制，确保交通顺畅；卫生、防疫部门要切实加强对考生及考试工作人员以及考试场所的甲型流感的防控，确保公共卫生安全，确保考试期间不出现公共卫生事件。互联网管理中心、通信运营部门要加强网络的管理，一旦在互联网的监管，对发现有兜售“试题”、“答案”等涉嫌泄密或诈骗的信息，要立即报告并协同公安机关迅速查处。保密部门要加强对考试试题、答卷保密安全的监督和管理，确保试卷交接、使用、回收各个环节符合保密规定。无线电管理部门要加强考点周边的无线电信号检测，及时屏蔽、阻断可疑无线电信号，防止高科技手段作弊。

三、制定应急预案，积极预防突发事件

区及各有关部门要制定详实的应急工作预案，积极预防甲型流感。统一考试是人员高度集中的活动，甲型流感的防治任务相当艰巨。市招委专门印发了《关于做好年成人高校招生考试期间甲型流感防控工作的通知》，并制定了应急处置预案。考试期间，卫生、防疫部门要派出人员进驻考点，并提供必要的药品和物资，全力做好甲流防控工作。各个考点要进一步细化应急工作预案，采取内紧外松的工作策略，确保广大考试工作人员的生命安全，确保不出现大的公共卫生事件。

第4篇：安全制度考试范文

关键词：人事考试　人才选拔　问题及对策

人事考试涉及范围较广、影响范围较大，其中包括各种职业的资格证考试、公务员的笔试及面试、专业技术人员职称资格考试、以及各种企事业单位对相关工作人员所进行的录用考试等等。根据相关调查研究发现，在我国目前人事考试工作中还存在着一定的问题，例如在人事考试工作中存在着考试纪律不健全、安全制度薄弱以及命题不准等相关问题，所以解决当前我国人事考试中的问题十分关键。

1.当前人事考试工作面临的主要问题

1.1人事考试工作中相关法律法规不健全

据有关数据显示，我国是最早实行考试制度的国家。我们都知道人事考试是一种政策性较为严肃的社会活动，对整个社会的影响力极大，直接影响国家的稳定发展，所以受到全社会的广泛关注。但是据调查，至今为止我国关于考试的法律制度还仍旧存在一定的缺失。相关法律制度在制定时形成了分割局面，所以出现在行使过程中不够全面的问题，例如在人事考试中的部分条例都是针对技术人员，所以对于其它参加考试的人员来说制度就相对于泛泛，无针对性可言。人事考试进行过程中依靠的是相关教育部门的场地以及教育人员，所以出现了责任不明的情况，使得人事考试问题多多，无法满足我国对人才的需求。

1.2部分人事考试分工不明

我们都知道人事考试工作会投入大量的人力、财力以及物力资源，所以在行使工作时分工十分重要，但是在实践过程中发现部分人事考试组织的分工不够明确，直接影响了职能的发挥。在进行人事考试时，会涉及到很多因素例如教材、辅导等都各分属于不同的部门，考生在对各事宜进行处理的时候会花费大量的时间，不但耽误了时间还造成了很多工作上的不便，由于分工不够明确所以在出现问题时个别部门之间就出现了不同程度的相互推卸责任的情况，严重影响人事考试工作的正常展开，而且对社会都带来了极其不良的影响。

1.3人事考试安全制度薄弱

人事考试想要真正收到效果，安全制度发挥着重要作用。但是随着人事考试在我国各个地区的不断展开，安全制度上存在的问题越来越突出。一提到人事考试安全，已经成为社会上较为敏感的话题，随着科学技术的日新月异，给了违法犯罪人员以可乘之机。在考试中我们发现很多考试人员利用高科技精密仪器来进行人事考试作弊，考试缺乏了公平和公正。在进行人事考试过程中试题是整个考试的命脉，但是试题的安全会涉及到命题人、编排人以及印刷运输人等等，但是由于相关责任制度仍没有落实到位，所以使得整个考场缺乏较为系统的安全管理，最后考试出现安全问题也无可厚非。

2.如何解决在人事考试中存在的较多问题

2.1健全法律体系建设

人事考试工作是一项纪律性较强的工作，所以想要促进人事考试工作建立健全法律体系是重中之重。在以往的人事考试中存在很多的问题，主要一方面原因来自法律体系上存在的漏洞。按照国家以及社会相关要求，完善人事考试中的法律建设，这样才能保证人事考试工作在进行的过程中不会出现无法可依的严重情况，同时要完善人事考试工作中的监督以及管理机制，保证人事考试工作的法制明确化，加强对各项人事考试的明确规范，无论是权利还是义务都有相应的界定以及保护，保证我国人事考试工作的健康有序发展。

2.2强化人事考试工作的人员配置

由于人事考试在发展过程中一直保持着各部门相互协调工作的局面，所以强化人事考试工作的人员配置十分重要。在进行人事考试之前会涉及到教材的发放、辅导工作以及相关的资格审查等，每一步任务都有其相关部门来执行，而这些部门通过相互合作才能达到最终的整体任务的完成，所以新时期的人事考试工作可以进行联合办公的形势，这样做可以在一定程度上降低考试人员一直面对的高门槛以及手续繁重等问题，在工作中把任务都进行整合，然后全权委托，减少了考生以前存在的阻碍问题，有利于人事考试工作在我国的逐步展开。

2.3加强人事考试信息化建设

随着我国科学技术的不断发展，信息技术已经广泛应用到各个领域，在我国传统的人事考试中的命题一直都存在着范围较窄、涉及面较广、试题无法与时俱进的情况，同时还会出现试卷安全等严重情况。所以新时期的人事考试要加强信息化建设，建立考生信息库推进人事考试信息化建设按照国家对人才要求的标准，以及各企事业单位对命题的意见和建议，经过较为科学的整合，最终来确定人事考试的命题内容。

2.4加强人事考试的安全管理

想要保证人事考试的公平和公正，必须加强安全管理。首先要对人事考试工作制定一套较为完善以及相对科学的操作流程，这样才能达到以制度进行约束、以规定进行强化的目的，也能够有效防止在人事考试工作中出现的考试事故。加强对监考以及相关工作人员的素质建设，开展讲座和责任建设，最终达到强化素质建设的目的，保证在以后的工作中能够提升责任心和处理事故的能力，真正爱岗敬业，保证人事考试工作的公开、公平、公正。

3.结语

由上文我们知道，人事考试工作在现代社会具有政策性以及原则性较强的特点，也因为与整个国家的发展息息相关，所以受到来自各方的关注。新时期的人事考试工作要在科学的发展模式下，构建更高水平的进步与发展的人事考试工作。

参考文献：

第5篇：安全制度考试范文

教育招生考试工作涉及到千家万户，关系到党和政府的形象，事关社会和谐稳定。要千方百计保证各项考试的平稳，真正做到做到思想认识重视到位、考前周密安排部署到位、考中安全监管措施要求落实到位、考后回收清点保密准确到位，全方位、多角度梳理各种安全隐患，强化防范意识，一点一滴不放过，一丝一毫不放松，把安全防范意识转化到实际工作中，细化到行动上。

在今年中考顺利实施网上阅卷、成绩网上查询的基础上，2016年继续实行网上阅卷，并积极向省考试院、省教育厅建议制卷方式改为统一印制试题册和答题卡，以便于网上阅卷程序的实施与操作；在充分调研的基础上，拟将考后填报志愿改为考前填报志愿。继续完善网上阅卷流程，对过去一年的改革实施过程进行梳理调整，使明年的中考更加顺畅，更加适合时展的要求。

根据国务院的《关于深化考试招生制度改革的实施意见》，结合河北省关于高考改革的实施细则，探索研究学业水平考试与高考改革的衔接，提前谋划改革后普通高考的组考方案，积极推进京津冀教育协同发展战略实施。

硬件要素，以标准化考点建设完善为核心，提升科技招考水平。因驻沧本科院校逐年增加，研究生入学考试和社会考试中的大学英语四六级考试，报考人数不断增加，因此，2016年拟增建大学英语四六级考点，增购手机信号屏蔽仪150台，二代身份证采集器20台，专用计算机5台，同时要对市直各标准化考点配套设备进行维修维护，以确保在国家教育考试中运行正常，发挥效用，为科技招考筑牢技防保障。

软件要素，以提升招考队伍法律意识、技术水平、纪律意识为核心，严格组织省市培训，熟悉各项考试工作的实施细则，坚持涉考人员的考前培训制度，严格选聘监考人员，把监考人员培训成一支廉洁公正、敢于负责、业务熟练、纪律严明的队伍。

考务要素，以提炼巩固__考务精神为核心，形成合力谋事、干事的氛围，以高度负责的态度，严肃严格的纪律，规范严格的秩序，团结协作的作风,把各项考务工作做到更实、更精、更细，确保平安招考。

一是制度建设，进一步完善招委联席会议制度、考务培训制度、试卷保密制度、值班巡查制度、财务审批制度、公文管理制度、公车使用制度等，形成规范、系统、完善的院内及招生考试工作规章制度体系。

二是党的建设，落实党建目标，严肃组织生活，加强理论学习，不断提升理论修养。

三是作风建设，贯彻执行中央“八项规定”精神，学习《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》，模范遵守廉洁从政准则，严格遵守值班和上下班纪律，洁身自好，严于律己，加强涉考队伍廉洁勤政意识的养成与坚持，切实增强廉洁自律意识，不断提高拒腐防变的能力。

四是标准化考点建设，针对日益增加的考试规模和考生人数，经过调研测算，已建标准化考点及配套设备设施已不能满足需要，2016年要继续争取财政资金支持，增加考点建设和维护投入，形成四级联网、无缝对接的视频监控系统，严密防范和严肃查处考试违纪舞弊行为，提高我市科技招考管理水平，切实维护国家教育考试的公平、公正、安全。

一是加强科室自身建设，推进目标完成，严格工作纪律和绩效考评的管理，充分调动全体人员的工作积极性，提升管理水平。

二是加强总结考务经验，每次考试结束后，相关科室都要认真总结，积累经验，吸取教训，提高招生考试的理论水平。

三是加强技术学习，升级现有装备，充分利用省、市培训机会，学习信息化技术，不断提高自身的综合素质，提升国家教育考试的信息化保障水平。

四是进一步加大信息公开力度，提高信息公开时效，充分利用电视、广播、报纸、网站等媒体做好招生考试政策的宣传，免费向考生提供考试成绩和录取信息的查询服务，不断提升信息宣传水平。

五是提高办文、办会、办事综合能力，想方设法为考生营造方便、快捷的通行环境，安静、高效的应试环境，贴心、 温暖的服务环境，健康、卫生的饮食环境，不断提升综合服务水平。

第6篇：安全制度考试范文

1、高校招生全国统一考试试题由教育部考试中心命制，考试由宁夏教育考试院组织实施。

⑴采用“3+小综合”科目设置方案。

理工类：语文、数学、外语、理科综合(物理、化学、生物)；

文史类：语文、数学、外语、文科综合(政治、历史、地理)。

外语分英语、俄语、日语、法语、德语、西班牙语六个语种，由考生任选其中一个语种参加考试。

⑵高校招生全国统一考试总分为750分，其中语文、数学、外语各科满分均为150分(外语科目含计入总分的听力测试30分)，综合科目满分为300分。

考试时，考生一律在答题卡上作答。考生必须按照题号在答题卡各题号相对应的答题区域内答题，写在草稿纸上、超出答题区域或非题号对应答题区域的答案一律无效。

⑶拟报考外语类专业及要求进行外语口试专业的考生，必须参加由宁夏教育考试院统一组织的外语口试。

⑷拟报考体育类专业的考生，必须参加宁夏教育考试院统一组织的体育专业术科测试。考生在体育专业术科测试前自愿到当地保险机构办理短期人身意外伤害保险的投保手续。

⑸拟报考军事(含定向培养士官)、公安院校或专业以及要求进行军检和面试的专业的考生，必须参加军检和面试。

⑹拟报考美术与设计学类、音乐学类、舞蹈学类等艺术类专业的考生，必须参加宁夏2018年高校艺术类专业招生专业统一考试；拟报考戏剧与影视学类专业的考生，必须参加宁夏2018年高校艺术类专业招生专业统一考试报名和高校单独组织的相应专业考试。

2.各级招生考试部门和有关高校要加强安全保密设施建设，完善和落实安全保密规章制度，采取有效措施加强监督检查，建立健全应急反应机制、值班制度和第一时间报告制度，确保安全保密工作万无一失。

全国统考、省级统考及高校自行命制的试题(包括副题、参考答案)、评分参考(指南)等应按照教育工作国家秘密范围的有关规定严格管理。

3.考试时间、地点：

⑴2018年宁夏银川高考时间确定，2018年普通高等学校招生全国统一考试全国统考科目的考试时间安排为6月7日-8日。

6月7日，语文，9：00-11：30;数学，15：00-17：00。

6月8日，文科综合/理科综合，9：00-11：30;外语，15：00-17：00。

考试必须在标准化考点举行。考点应设在县级以上人民政府所在地，并按有关考试规定管理。若因特殊需要在县级人民政府所在地以外的地区增设考点，须报经自治区招生工作委员会批准。具体地点由县(区、市)教育考试中心指定。

⑵艺术类专业招生专业统一考试、体育专业术科测试、英语口试等的考(测)试时间和地点按照宁夏教育考试院相关规定执行。

⑶军检、公安面试时间、地点另行通知并在宁夏教育考试院网站公布。

4.考生凭本人居民身份证和准考证参加考试和测试，并接受安全检查和指纹身份核验。

第7篇：安全制度考试范文

1 目的

使新员工岗前培训规范化、制度化。

2 适用范围

本管理办法适用于新进工人以及各培训负责部门。

3 培训时间

根据人力资源部招聘情况及时安排培训，具体时间由综合部发文通知。

4 职责

4.1集团人力资源部负责招聘符合条件的新员工，根据公司规定办理入职手续，并引导其到客车综合部和制造部报到。

4.2综合部负责岗前培训的组织和协调，以及所有培训资料的汇总、审核、公布与归档。并负责企业介绍、企业规章制度、手技巧、车型识别、测量仪器及设备工具的操作规程等课程的培训和考核。

4.3制造部负责根据综合部通知组织有关人员按时参加培训，积极做好岗位确认、人事变动反馈、监考等工作，配合培训实施，并负责制造部相关规章制度的培训和考核。

4.4工艺所负责根据培训安排，进行工艺培训的实施与考核(包括出卷、监考和评卷)，以及工艺培训教材编制和完善。

4.5质检部负责根据培训安排，进行质量培训的实施与考核(包括出卷、监考和评卷)，以及质量培训教材编制和完善。

4.6 设备动力部负责根据培训安排，进行设备培训的实施与考核(包括出卷、监考和评卷)，以及设备培训教材编制和完善。

4.7安保部负责根据培训安排，进行安全培训的实施与考核(包括出卷、监考和评卷)，以及安全培训教材编制和完善。

5 培训流程与内容

5.1 培训计划

5.1.1 综合部根据人力资源部的《新员工工作安排书》整理、汇总本期岗前培训学员名单，编制《第期岗前培训名单》交制造部核对、确认，重点确认工段、岗位、入职时间等。

5.1.2综合部根据制造部确认的《第期岗前培训名单》，编制培训计划，并与相关部门负责人确认后，拟定正式的培训通知下发到相关部门和人员。

5.2 培训实施

5.2.1 培训内容：培训分三个阶段。第一阶段(一周时间)，各培训相关部门进行规章制度、安全、工艺和质量、车型识别等课程的理论培训，以及规章制度、安全知识、手技巧的考试;第二阶段(一周时间)，新工人到本岗位上结合前期所学到的理论知识进行实践学习;第三阶段(技能考试时间)，综合部组织进行工艺、质量、车型识别的培训和考核。详细安排见下表：

培训课程

具体内容

责任部门

考核方式

备注

第一阶段

岗前培训开课仪式

领导致词，培训目的、内容和纪律介绍

客车综合部

企业介绍

公司发展历史、公司荣誉、公司文化、企业精神、组织结构和部门职责，产品知识简介等，让新员工对公司有全面的了解，坚定信心。

客车综合部

课堂提问

规章制度

设备管理、生产管理、计量和环保管理制度、其他(包括请假制度、转正制度、保密制度、奖惩制度等)

规章制度制定部门

理论考试60分以上

安全知识

安全生产知识、职业卫生、消防安全

安保部

工艺流程及要求

各岗位工艺流程及要求

工艺所

质检标准及要求

各岗位质量检验标准及考核制度

质检部

车型识别培训与考试

各车型编号规则，公司各车型结构、特点介绍

客车综合部

5分钟内30个车型识别正确率达100%

制造部监考

手技巧培训与考试

拧螺栓、拧螺母、套绳、转球、零部件识别等

客车综合部

见培训卡片

制造部监考

第二阶段

工段实习

具体岗位的工艺、质量要求

制造部

工段长观察

第三阶段

技能考试

工艺、质量、车型识别等考试

客车综合部、授课部门

理论考试60分以上

其他

5.3 培训考核

5.3.1 综合部根据培训计划和实施情况安排考试并发文通知。

5.3.2 综合部组织责任部门、制造部共同监考。责任部门于考试结束后第二天下午5点之前完成评卷，并将成绩在《岗前培训成绩登记表》登记确认后交综合部。

5.3.3 综合部汇总、公布各门考试成绩，并安排、通知有关人员补考，每门考试有两次补考机会，两次补考仍不通过的退回人力资源部。

5.3.4 所有规定考试(包括补考)结束后，综合部以通报的形式总结本次培训，包括员工各项考试成绩、培训期间纪律、培训老师评估结果等内容。

5.3.5 岗前培训各科考试成绩作为新员工转正的重要依据，详见《新员工转正管理办法》。

6 培训管理制度

6.1员工培训纪律

6.1.1 培训考

勤：不得迟到、早退、旷课。迟到、早退按20元/人次考核，旷课按50元/人次考核。特殊情况需要请假的必须事先写请假条，经工段长、车间主任签批后方为有效，否则按旷课处理。

6.1.2 课堂常规：

a. 进入课堂必须穿戴整齐，提前进入教室。

b. 上课前，自觉准备好上课需用的课本、笔记本、文化用品等，不大声说笑，不在课堂里走动，保持课堂安静，等待教师上课。

c. 关闭手机等全部通讯工具，上课时间不接待客人，保证正常课堂秩序。

d. 不迟到、不早退、不在课堂上自由出入，必须外出时需经老师同意。

e. 不随地吐痰，不乱扔烟头纸屑，远离不文明陋习。

6.1.3 教室规则

a. 保持教室卫生清洁整齐。

b. 教室内严禁吸烟。

c. 教室内严禁随地吐痰、乱扔烟头纸屑等杂物。

d. 保持教室及周围环境的安静，严禁喧哗打闹。

e. 爱护教学设施，未经允许请勿随意搬动和使用。

f. 禁止在桌椅及墙壁上随意刻写、张贴。

g. 最后离开教室的人员有责任关好门窗、电灯、电器设备等。

6.1.4培训期间，学员未按要求遵守课堂常规或教室规则，第一次警告，第二次扣罚50 元，第三次延期转正直至开除。

6.1.5考试纪律：

a.考试迟到20分钟以上，没有请假的，按旷课处理。

b.考试过程中严禁有抄袭、交头接耳等作弊行为，一旦发现将直接作辞退处理。

c.有特殊情况不能参加考试的，可提前书面请假，请假流程同6.3.1相关规定。无故缺考按旷课处理。

6.2培训教材与老师管理

6.2.1 培训老师负责所授科目教材的开发修订工作，教材内容力求简洁实用，多穿插图片、照片、事例等容易理解和印象深刻的内容，且教材启用之前必须得到责任部门专业人员的校核以及部门领导的审批，教材内容有更改时也要通过校和与审批。

6.2.2培训老师在第一次授课前两天将教材(文本和电子版)交至综合部备案，有任何更改时，也要在教授更改教材前两天将更改内容(文本和电子版)交至综合部备案。综合部根据培训项目将教材分类编号归档，做好标记。

6.2.3 培训老师应认真备课，按时上课，无故迟到或早退的按20元/人次考核，旷课按50元/人次考核。因工作原因确需调整培训时间的应提前4小时以上通知综合部，并积极协助综合部调整课程，否则按旷课处理。

6.2.4培训老师应在培训前准备好培训提纲，内容应涵盖所培训的知识，并将培训提纲在授课结束后当天下午5点之前报综合部备案，提纲内容不全或不按时备案者考核20元/人次

6.2.5培训教材、考试试卷及成绩等相关培训资料必须按时报综合部报案，每拖延一天考核责任者50元/次。

6.2.4每期培训结束后，发放教师授课调查表对培训老师上课效果进行评估，员工对授课教师满意度低于60%，考核责任者50元/次，员工对授课教师满意度高于80%，奖励责任者50元。

7 相关文件

7.1 《新员工转正管理办法》

8 相关记录

第8篇：安全制度考试范文

同志们：

距离一年一度的高考还有几天时间。今天，召开这次会议，主要目的是研究布署今年的高考考务工作，统一思想，明确任务，落实责任，确保今年我县普通高考的顺利进行。下面，我讲三点意见：

一、提高认识，增强做好考务工作的责任感和使命感。高考是社会普通关注的热点问题，涉及千万考生前途和命运，涉及千家万户的利益。考务工作做的是否到位直接关系高考能否顺利进行，关系到党和政府的形象，关系到社会的和谐稳定。近年来，国家十分重视此项工作，把考试安全问题，提到了前所未有的高度，出台了《国家教育统一考试安全保密规定》、《国家教育统一考试违规处理办法》等一系列的规定和办法，建立了国家教育统一考试工作部级联席会议制度，这充分说明国家对治理考试环境、严惩考试腐败的决心。从这个意义上说，各有关部门一定要从维护党和人民利益的高度充分认识高考考务工作的重要性和必要性，增强做好考务工作的责任感和使命感，切实把高考工作筹划好、组织好、实施好，确保考试安全、顺利进行。

二、周密布署，切实做好高考的组织实施工作。普通高考是一项庞大的系统工程，涉及的环节多，任务杂。这就要求各有关部门本着细致、周到的原则，统筹规划，通力合作，各负其责，全力抓好组织实施。一要搞好考试前的宣传。要充分利用广播电视等新闻媒体宣传招生政策、招生程序等与高考相关的知识，让社会、家长和考生及时掌握高考信息，了解情况；教育行政部门和各学校，要通过召开班会、学生大会等多种手段开展考前教育，使每个考生都能掌握了解考试要求、考试纪律和相关政策。二要为考生营造良好的考试环境。良好的应考环境，对于保证考生正常发挥、促进超常发挥具有重要的现实意义。各有关部门和单位，必须全力做好此项工作。一方面要治理好考场的周边环境。公安、交通、卫生防疫、工商、环保、建设、纪检监察等部门，要搞好综合治理，确保考生在不受任何干扰的环境下应考。要清理校园周边环境，禁止考点外人员聚集，防止车辆堵塞，影响考生进入考场；考点四周一定范围内禁止有汽车鸣笛、机器作业等一切噪声；考点门前禁止摆摊出售任何食品、饮料；坚决禁止在考点外向考生发放宣传单、宣传品等各种行为。广播电视等新闻单位，要加大高考的宣传力度，为高考的顺利进行营造良好的舆论氛围。另一方面，要营造良好的场内环境。考点所在学校要全力做好后勤服务工作，考点内的各种标识和指示要醒目，饮水、降温、防暑和通风设备要到位。广大考务工作者要讲究工作的方式方法，尽量减少对考生的干扰，减轻考生的心理压力。除监考、主考、纪检、巡视员外，任何人都不许进入考场，尽量为考生提供一个良好的考试环境。三要切实抓好安全工作。普通高考持续时间长，参与人数多，抓好安全，至关重要。卫生部门要对学校食堂、校园周边盒饭店、小吃铺等食品经营场所进行安全检查，坚决防止食物中毒事件发生。交通部门在考生往返考点的地段要做好交通疏导工作，维护交通秩序，确保考生交通安全。要做好考点所在学校的安全防火、用水、用电等项工作，要进行一次考前安全大检查，消除隐患，确保考试期间的安全。

第9篇：安全制度考试范文

【导语】

甘肃酒泉2018年10月高等教育自学考试将于10月20日、21日举行。考试时间为上午9：00－11：30，下午14：30－17：00。

甘肃酒泉2018年10月高等教育自学考试共开考79个专业，320门课程，共计报考29762人，78526科次。全省14个市（州）设分考区28个、40个考点、2848个考场，除监狱等特殊考点外，考试全部在标准化考点进行。

为确保全省高等教育自学考试考试安全、平稳、顺利进行，我省主要采取了以下措施：一是强化组织领导，净化考试环境。要求各市（州）教育行政部门和考试机构要进一步加强领导，周密部署，充分发挥部门联席会议制度的作用，加强与宣传、公安、保密、信息、无线电、监察、卫生防疫等部门的协调配合，继续开展净化考试环境综合治理专项活动。考试期间，教育行政部门和考试机构主要负责人联合坐镇指挥。针对考试期间可能发生的突发事件制定应急处置预案，有效防范和妥善处置各类重大考试突发事件。二是狠抓关键环节，落实考试安全。要求各市（州）教育行政部门和考试机构始终把维护考试安全置于工作首位，高度重视安全保密工作，重点“抓安全、抓规范、抓落实”。进一步完善考试安全责任制，坚持“谁管理、谁负责”，认真落实工作责任制和责任追究制，层层签订责任书，明确职责要求。三是强化内部管理，规范考务程序。除监狱等特殊考点外，考试全部安排在标准化考场内进行。设立从考务办公室到考场的“封闭式”专用通道，监考员领取试卷后必须通过专用通道直接进入考场。实行人防和技防并举。加强考生入场时身份识别核验,所有考点必须实施安检,严防考生、监考人员携带手机和具有照相、摄像、扫描等功能的器材进入考场。尤其要对所有进入考场的考生进行金属探测器扫描，坚决杜绝考生携带手机等具有发射功能的电子器材进入考场，严防监考人员或考生拍摄考试场所发微博、微信、网贴等。四是加大宣传力度，营造诚信氛围。考前通过各类媒体加大对考生的宣传、教育力度，积极营造“诚信守法光荣、违规舞弊可耻”的良好舆论氛围，与考生签订诚信考试承诺书，建立考生诚信考试电子档案。

省教育考试院试考试举报电话：0931-8585284。