在试用期间被证明不符合录用条件的用人单位可以解除

可以的，有不少员工在试用期的时候因为能力不符合要求就被辞退了。

度兰度兰 4人参与回答 2023-12-11

试用期不符合录用条件。对工作的积极性工作态度。还有能否很好的胜任工作？跟同事之间的相处关系

婕哥大王 3人参与回答 2023-12-06

具体时间未提及，但劳动合同法第21条规定：“在试用期中，除劳动者有本法第39条和第40条第一项、第二项规定的情形外，用人单位不得解除劳动合同。用人单位在试用期解

yukisnowfox 5人参与回答 2023-12-05

是可以辞退的，因为试用期间就是公司考察员工，员工考察公司的一个阶段，如果这个时候缘故不符合规定的话，就可以辞退。

壹贰叁肆4321 3人参与回答 2023-12-05

劳动者在“试用期被证明不符合录用条件的”主要有：1、不符合公司招聘时对相应职位的要求2、缺乏实际工作能力，经培训、调换岗位仍不能胜任的等等。1、如果劳动者签了个

睡不死也睡 4人参与回答 2023-12-10