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岁月若如世
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休普若斯

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在广州奋斗的普通人2019-02-04谢谢您的提问,下面说一下我的观点吧。接到别的公司offer了,也签字回复邮件了,如果不去,当下对您是没什么影响的,虽说您签字了也回复了邮件,有法律效力,但没有任何一个企业会去起诉你之类的,成本太大。所以您在当下,最多就挨一顿臭骂而已。但长远的影响,题主自己要考虑好哦:以后进这家企业很难您在接到offer,也签字回复邮件后,不去,也就是出尔反尔,一般企业都会有HR系统或者是数据库,您这种情况,会在他们数据库当中有记录的,如果您没有一个很完美的借口可以解释您当初为什么出尔反尔,您日后再想进入这家企业,几乎是不可能的。同行之间的耳语很多不同企业或者不同行业的HR,是会有交流的,可能是因为跳槽,又可能是因为猎头等各种原因吧,因此您的这种行径,很有可能会在HR之间被提起,如果您是第一次,或者非常偶尔发生一次,且有一个很完美的借口,那没有什么问题;但如果您经常这样做,且不太解释的过去的,那就有点尴尬了,可能会在HR之间做坏您的名声。综上,这种操作,当下除了挨顿骂,可能没什么直接的影响,但久而久之,潜在的风险还是很高的,所以在这里奉劝各位,如果没有想好,不要随便答应offer,或者随意出尔反尔。若是真的要,请想要一个无法拒绝的借口,譬如收到国外学校的offer,要去读书什么的,谢谢!以上就是我的观点了,如果大家有不一样的意见或建议,欢迎在评论区留言,谢谢大家!
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张小电1301

81 评论

小悟空harrywang

接到offer以后,如果你不去工作的话,正常情况下是没有太大影响的,但是会被加入到这个公司的招聘黑名单,也就是最起码一段时间内你是不能够再进入这个公司了。关于最终影响有多大,也分了很多情况的,如下:1、offer,是offer letter的缩写,其实就是“邀约函”的意思,相当于是一个通知说明。一般情况下如果你通过了面试,确定录用时候,对方的HR都会给你发offer,有时候是邮件,有时候是电话。但是,明白一点:一般的offer并不代表合同的意思,也就是说你接收到offer,并不是签了劳动合同,所以在签合同之前,你还是一个自由身份。2、如果你回复了公司的offer,并在邮件上明确回复了你入职的意愿,严格来说,算是一个基本的协议了。如果你不去公司上班,可以算作违约。但是,对方给你发的offer上如果没有说明接受以后不去的话需要承担的后果,也就是没有告知你不去工作的后果,那也没事,因为没有依据。如果offer中明确说明,当你回复了和这个邮件,而你不去入职的话,需要承担什么责任,也就是非常明确,你不去还真是不好,因为这个时候就有理有据了啊。关于Offer“违约金”对于应届生,如果下一份工作是公务机关、事业单位、央企国企等体制内工作,则上家的违约金还是要缴的,可以跟对方协商少交一点;如果下家是体制为的公司,则没有必要缴这个违约金。往届生无论哪家的Offer违约金,都不要缴,最好在签Offer之前看一下,让对方取消这一条。不取消也没问题,违约金是双方的,对企业也有约束。

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