录用制干部属于国家正式干部

一个聘任，一个录用。一个可任意辞退，一个不能。聘干全名叫聘任制干部，是国有企业和指非执行参照公务员管理的单位事业单位聘任本单位工勤人员在干部岗位上工作。聘任期间享受干部待遇。企业的聘干已经被全员劳动合同制替代，事业单位的聘干正在逐步被全员聘用制所取代。依照公务员管理的单位和参照公务员管理的单位，是不应该出现聘干的。市聘干是市县聘用的干部，市录干是通过公务员考试的干部算国家干部。市录干和国家干部没有区别。市录干和市聘干在待遇上有区别。你想市县聘用的和国家正式录用的干部不论是在升迁或者福利上肯定是有区别的。如何办理聘干、录干手续一、政策依据1、冀人才[1994]20号文件《关于国家不包分配大中专毕业生进入人才市场择业暂行办法》2、冀人发[1996]5号文件《关于印发的通知》3、冀人发[2001]109号文件《关于未列入国家就业方案非在职的国家承认学历的大中专以上毕业生就业录用有关问题的通知》二、所需条件1、没有建立过人事档案。2、聘干——非农业户口；录干——石家庄市内户口。3、聘干——毕业5年之内且年龄在30周岁以下；录干——本科毕业、年龄在27周岁以下；大专毕业、年龄在25周岁以下。4、学历：（1）取得国家承认学历但未列入国家就业方案的、非在职的各类大中专以上毕业生，即成教脱产班、自考、电大、夜大、职大、函大、学历文凭、网络教育等非在职的毕业生。（2）超过择业期限、未办理毕业生报到手续的统招大中专院校毕业生。（3）出国留学取得教育部门承认的国外高校学历的留学生。三、所需材料及费用1、学籍档案。2、毕业证原件及复印件1份；3、户口本原件及复印件1份（需复印户口本主页及本人户口页）；4、身份证原件及复印件1份（如是二代身份证请复印正、反两面）；5、一寸近期免冠彩色照片2张；6、聘（录）干费按物价局及相关部门规定收取。聘干手续既聘用为国家干部身份的手续。需要本人在户口所在地办理。如果户口在外地而想在石家庄发展，那就要先把户口转到石家庄，然后在办理相应的手续就好了。聘干的手续费一般是300元，以后就不用在交了。时间也比较短，半月内就会办好。要求的年龄一般是28岁之内（以河北省人事听人才中心为标准）。过了28岁在办理要麻烦一些，可能要多交钱。带上自己的身份证、毕业证、档案、户口本、两张一寸彩照就可以。聘干的认可范围是河北省内，北京很多地方也认可。意思就是如果想把自己的档案调动的话，只有在河北省内才能正常调动，假如以后打算去其他省份发展并有机会把档案调过去的话，就只能办理录干了，不过一般情况下都是在本省，即使去了外地一搬的单位也不会接收你的档案，除非是实力很强待遇很好的单位。录干手续是录用为国家干部身份的手续。也是需要本人在户口所在地办理。录干的手续要求比较严格，要报到我们省人事厅批准。费用一般是800，一个月左右。需要有大专以上学历，而且毕业时间不超过5年才能办理。它的使用范围是全国都认可。需要说明的是如果有机会进入事业单位并且有正规编制的话，那最好办理录用手续。需要带的东西也是一样的。需要着重指出的是，办理这些手续的单位是市级以上的人事部门和省人才中心。其他的很多人才市场有的根本就没有资格办理，但在利益的驱使下也办理手续，造成了以后很多的麻烦。所以为了以后的保证，一定要到正规的单位，最好是省级的单位办理。

区别：1、聘用制干部是单位根据实际工作需要，由单位行政主管对合适人员进行有期限的聘任。也可以说是临时干部。2、国家正式干部是经过组织部门考核、任命、备案的，只要不违法乱纪就是只升不降、终身制的。3、聘用制干部的档案存放在人事部，正式干部档案在组织部。

只要不犯事，管他聘用还是国家正式干部，形式而已，待遇都很好的，相当于公务员。但只要犯事了，两者的下场都一样，都会被解聘的。

聘用干部一般指用成人学历，到人才市场凭聘用合同办理聘用干部手续的，有聘用期限，调转要经过人才市场办理手续；录用干部一般指国家统招毕业生，经高校就业指导中心或人事局派遣到用人单位，录用干部身份没有期限，调转要经过人事局办理手续；

实行了事业单位改制的地方是全员聘用制 ，没实行改制的地方分干部编制和工人编制，工人转干时是聘用制，其他事国家正式干部。不过不参与改制的也分参照公务员管理的国家正式干部和公益类事业单位的国家正式干部。至于聘用干部，我想你理解有错误。所谓聘用干部一般指事业单位里的中层干部，现在都是聘用制了。但是只要你单位没改制，你是在编人员，那么你就属于国家正式干部。希望对你有帮助。