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洋葱没有心77
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JeffRen1966

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您好,中公教育为您服务。在试用期的公务员是可以申请离职的,但是这个都是要领导 的同意。在考试期间以下不诚信报考行为处罚:1、发布面试资格审查通告(名单)后,考生进入面试资格审查环节放弃面试资格及递补面试资格的,取消本次考试资格。2、在发布面试公告后,考生进入面试资格复审,体检、考察等环节放弃的,在接到通知后2日内首次及时提供书面放弃申请的,记入诚信档案但不予处罚;累计2次出现上述情形的,1年内不得报考我区公务员;在接到通知后2日内未提供书面放弃申请的,2年内不得报考我区公务员。3、拟录用人员名单公示后放弃的,3年内不得报考我区公务员。4、录用为公务员后无故逾期不报到的,以及试用期内放弃的,5年内不得报考我区公务员。如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。
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张小电1301

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基斯颠奴86

您好,中公教育为您服务。如果您没有涉及到“公务员法第八十一条”的相关规定,是可以提出取消录用申请的,不过需要得到本单位的认可才能够离开。提出取消录用也不会影响您再次报考公务员,政审的时候也是会通过的!您所签的《5年最低服务年限》是年国家规定的最低服务年限,如果您已经转正,未满足最低服务年限是不可以辞去公职的。但您是在试用期之内是可以提出取消录用申请的。如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。

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