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国家公开遴选和公开选调公务员公告明确,笔试由国家公务员局统一组织。副处长和一级至四级调研员公开遴选职位和公开选调职位,考案例分析与对策性论文一科(A类),一级主任科员及以下职级公开遴选职位考案例分析一科(B类),满分均为100分。面试工作由各部门负责,突出职位要求和职位特点。满分为100分。各部门可根据需要开展职位业务水平测试。
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1.客观题:主要以单选、判断题目为主,考察范围较广,涉及法律、党规党章、时政热点、省情市情等内容。2.主观题主观题部分多以案例分析、机关实务、公文写作和文章写作构成。其中案例分析从问法上,涉及类型主要有:归纳概括、提出对策、分析评价;机关实务一般涉及调查研究、会议组织、培训、应变处置等;公文写作可以分为公文完善、公文撰写、公文改错三类;文章写作多默认为议论文,当然也会明确要求“策论文”或者“政论文”,目前遴选考试中,策论文出现的概率较高。
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1、案例分析类:题型包括归纳概括、提出对策、分析评价。归纳概括题型:作答原则是到到材料中寻找作答要点,踩点给分。同学们若想在此在题型中稳中求胜,一个重要的方式就是在分条呈现答案的过程中要写出一个总括句,也就是尽量将关键词前置。然后在具体呈现答案要点。2、机关实物类:机关实物类题型通常会与日常工作紧密结合,需要具有一定的工作能力和工作经验,通常会要求考生写一篇调研方案、活动通知等与机关日常工作紧密衔接的内容。3、公文写作类:通常会要求考生写出与材料题干有关的公文,常见的公文类型有:建议书、意见书、演讲稿、发言稿、材料、经验报告、回复、回信、短文、短评等,同学们在公文写作题型中要注意格式要求,做到能准确踩点的同时,格式也要精准。4、文章写作类:近几年的遴选文章写作以当下流行的主题或者话题为切入点,围绕题干和材料写一篇议论文。文种固定,以议论文为主,通常字数要求比较多,需要考生要结合题干和材料的要求,又不能拘泥于材料,需要运用知识储备,写好文章。
夏尽绿叶枯,冬到枯叶尽. 纷飞的落叶如蝶般从我的眼前飘飞而过,突然间闪电式的灵感击酸了我的心灵,让我回想起去年我从一片树林下穿过. 那天,天很冷,风
毕业论文选题的具体方法大全 17世纪法国著名的思想家笛卡尔曾经说过:“最有价值的知识是关于方法的知识。”要选好毕业论文的题目,只了解选题原则还不够,还需要了解和
很多人写作论文时,都不知道如何选题,就怕选的题目过大过宽泛,导致无法深入写作,其实拟定经济学 毕业 论文题目可从:微观经济学、社会经济学、贸易经济学、制度经
1、浅论小学语文教学小组合作学习 2、探究农村小学语文教学小组合作学习的策略 3、小学语文教学小组合作学习的对策分析 4、小学语文教学中小学生课堂阅读能力的培养
直接在百度输入:中华代笔,第一条中华代笔网,打开后在论文大全里面应该由你要找的,或者借鉴一下题目