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合肥工业大学硕士学位论文高新技术企业人才流失的关键因素与对策研究姓名：匡萍申请学位级别：硕士专业：企业管理指导教师：傅为忠20100401docin高新技术企业人才流失的关键因素与对策研究21世纪是经济全球化、社会信息化的知识变革时代，科学技术是第一生产力，知识成为现…
摘要:我国高新技术企业人才流失现象非常普遍，成为其在国际竞争条件下生存和发展所要亟待解决的问题之一。文章从高新技术企业人才流失的现状出发，挖掘人才流失的原因，并对高新技术企业如何留住人才问题进行了深入探讨。
高新技术企业人才流失现状、原因与对策.docx,最新【精品】范文参考文献专业论文高新技术企业人才流失现状、原因与对策高新技术企业人才流失现状、原因与对策摘要：通过对高新技术企业人才流失现状及其对其企业所产生的不良影响的分析，从社会环境、企业和员工等方面探讨了人才流失...
157浅论人才管理是企业创新管理的核心46非正式员工的薪酬管理14国有企业生产线技术人员的使用与培养12知识经济时代的人力资源开发研究(b)8浅谈我国中小企业人才流失的现状、原因及…6基于以人为本的人性化管理探析4中小企业员工招聘中存在的问题及对策
21世纪是以人才为最主要生产要素的时代，人才资源与知识资本的优势是这个时代高新技术企业最大优势，所以对于高新技术企业来说只有保证人才的数量和质量才能保证企业的核心竞争力。在高新技术企业正常生产经营活动中，人才流动是在所难免的，合理的
高新技术企业员工流动与技术秘密保护的研究.pdf,一独创性声明本人声明所呈交的论文是我个人在导师指导下进行的研究工作及取得的研究成果。尽我所知，除了文中特别加以标注和致谢的地方外，论文中不包含其他人已经发表或撰写过的研究成果，也不包含为获得北京工业大学或其它教育机构...
高新技术企业人才队伍建设有效加强-高新技术论文-工程论文.docx,高新技术企业人才队伍建设有效加强-高新技术论文-工程论文——文章均为WORD文档，下载后可直接编辑使用亦可打印——摘要：进入21世纪以来，人类社会逐步完成了由传统工业经济向知识经济的，作为一种现代化经济发展潮流...
关于高新技术企业研发费用的研究毕业论文.null.我在丛中笑.分享于2015-11-1407:06:10.0.暂无简介.文档格式：..doc.文档页数：.18页.
目：我国高新技术企业融资问题研究——以华为公司为例院：会计学院专业班级：指导教师：2019学位论文原创性声明本人郑重声明：所呈交的学位论文，是本人在导师的指导下，进行研究工作…
2、企业技术人才档案，相关技术人员的学历证书、培训和进修证书、技术资格证书，受到或部门技术表彰的证书，参与各项科研活动人员的相关记录；3、符合技术开发、新产品研发范围的各项支出的核算和统计资料。021.申报高企我们要查阅哪些文件
高新技术企业的人才保留策略文档格式:.pdf文档页数:4页文档大小:138.23K文档热度:文档分类:论文--期刊/会议论文文档标签:高新技术企业的人才保留...
高新技术企业的人才保留策略_生产/经营管理_经管营销_专业资料。“办企业就是办人”柳传志一句经典的名言,形象地指出了人力资本对于企业的重要作用。随着高新技...
市场竞争日趋激烈,作为民企有其优势与挑战,企业间的竞争逐渐演化为优秀人才的竞争,如何有效做好人才保持,本文将以某民营高新技术企业人才利用现状为研究对象,分...
摘要:在一些高新技术企业内部,人才流失问题日益严峻。过高的人才流失率会对企业的连续性生产和成本控制产生严重的影响,因而高新技术企业中人才流失这一问...
这是企业在制定人力资源规划中要重点考虑并指明的问题,也是企业领导者应该不断去思考的问题。作为一名企业技术人员,笔者以个人的一些想法来形成一篇关于“高新技...
【摘要】:高新技术企业主要从事高新技术产品研究、开发、生产经营活动,其突出特点是知识和技术的密集性,其本质特征决定了其对人才具有强烈的依赖性。随着市场竞争的全面展开...
内容提示:浙江丁业大学硕上学位论文疴新技术企业核心人才流失影响冈索及保留策略研究高新技术企业核心人才流失影响因素及保留策略研究摘要高新技术企业主要从...
高新技术企业人才流失问题研究论文.doc,高新技术企业人才流失问题研究论文摘要:我国高新技术企业人才流失现象非常普遍,成为其在国际竞争条件下生存和发展所要...
浙江工业大学硕士学位论文高新技术企业核心人才流失影响因素及保留策略研究姓名:张韬静申请学位级别:硕士专业:工商管理指导教师:王益宝20081101知识水坝...
国际上通常称之为“BDrai犀份忆垛茁奄萎高新技术企业人才流失问题研究盛贞砧论文范文题目:高新技术企业人才流失问题研究编辑:小摘要:我国高新技术...