中国期刊网,期刊,杂志,读者服务,电子杂志,论文,文库,期刊网,电子刊 [导读] 摘要：在当前日益激烈的竞争形势下，企业的重点内容也开始从追求企业利润的最大化开始逐渐向着提高企业管理水平的方 …
在企业之中员工的教育培训不能只是“面子工程”，要在培训中看到成效，提高员工专业水平和岗位意识，作为电力企业来说也不能例外。 因此，为了实现员工教育培训的高效性，要在电力企业之中建立健全激励机制，包括对于员工的岗位晋升奖励、发展性奖励、考核奖励等等。
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在VUCA的商业环境之下，越来越多的企业关注到人才的培养，以满足企业不断发展的需要。不管是出于“外来的和尚好念经”，还是出于引进优质的培训资源，培训供应商对企业来讲已然成为了一个不可或缺的业务伙伴。而在…
维普中文期刊服务平台，是重庆维普资讯有限公司标准化产品之一，本平台以《中文科技期刊数据库》为数据基础，通过对国内出版发行的15000余种科技期刊、7000万篇期刊全文进行内容组织和引文分析，为高校图书馆、情报所、科研机构及企业用户提供一站式文献服务。
摘 要： 人力资源已成为当前最重要的生产要素并将直接决定组织的竞争能力和可持续发展能力，而培训是企业人力资源开发的核心内容。 本文根据作者在研究生阶段所学关于公共人力资源管理的理论，结合自身在国有企业工作的经验，探讨了国有企业培训存在的问题并从历史、体制、制度、职业 ...
《中国培训》杂志创刊于1992年，是由人力资源和社会保障部主管的面向职业教育培训一线工作者的核心期刊，并被国家相关部委确定为全国职工教育和职业培训、全国企业管理培训、国家职业技能鉴定中心工作的指导刊物。
《企业管理》杂志是由国务院国有资产监督管理委员会主管，中国企业联合会主办的中文核心期刊 （月刊）。 · 1980年创刊 领先地位 · 庞大的精英受众群体 · 全球视角 本土方案 · 最高发行量48万份 渗透中国企业界 订阅方式 1. 在选题方面,当前国内 ...
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中国期刊网,期刊,杂志,读者服务,电子杂志,论文,文库,期刊网,电子刊 张伟良 山东阿斯徳科技有限公司 山东省泰安市 271612 摘要：人力资源管理在企业中所占据的地位比较高，人力资源管理本就是一门深奥的学问，在企业发展和运行中是不可缺少的，人力资源培训管理则是培养优秀人才、提高员工 ...
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《中国培训》杂志是职工教育和职业培训领域的国家一级核心期刊,被国家相关部委确定为全国职工教育和职业培训、全国企业管理培训、国家职业技能鉴定工作的指导刊物,刊物内容集中了职业教育培训的权...
《培训》杂志长期关注人才发展的每一个风向，也见证了中国企业培训行业十多年来的嬗变。面对直播培训的风口，《培训》杂志历时1年、调研与访谈3000家企业，并选取企业直播服务商排行...
《培训》杂志隶属于新华报业传媒集团,创立于2005年,是中国企业培训和人才发展领域最具影响力、规模最大的专业媒体和产业服务平台。《培训》杂志是中国第一本公开发行的企业...
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是广大教育培训工作者在了解党和国家有关教育培训方针、政策同时更是一个文化学术交流的重要平台,同时也是被中国期刊数据库万方数据库收录期刊使本刊进一步成为企业教育...
简介:江苏《培训》杂志有限公司成立于2010-05-10,法定代表人为王洪俊,注册资本为300万元人民币,统一社会信用代码为913135971906（电话微信同号）05600J,企业地址位于南京市建邺区奥体大街68号2幢20...
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企业培训,您如何选择在2003年被《当代经理人》收录,原文总共1页。
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