中国期刊网,期刊,杂志,读者服务,电子杂志,论文,文库,期刊网,电子刊 [导读] 摘要：随着企业员工老龄化趋势加剧，到龄退休的政策连续调整，基层员工老龄化问题日渐凸显，对公司的跨越发展和生产经营产生很大影响。
《中国培训》杂志征稿要求 一、 栏目 《中国培训》杂志是我国职业教育与职业培训领域的国家级刊物，由人力资源和社会保障部主管，中国职工教育和职业培训协会主办。“依能·数字职教”为成都依能科技股 …
中国培训杂志,《中国培训》杂志系中华人民共和国人力资源和社会保障部主管、中国职工教育和职业培训协会主办的官方培训业期刊，为国家一级核心期刊。杂志于1992年创刊，是全国职工教育和职业培训、企业管理培训、国家职业技能鉴定工作的指导读物。
《培训》杂志以“成就卓有成效的管理者”为使命,着重于企业管理者能力发展与培训最新案例,实用方法的报道与分析,探求中国企业高素质管理人才培养与发展的方法和途径。
一、企业安全培训的重要意义. （一）对企业的发展具有重要作用. 当今社会如果一个企业劳动者素质低，安全投入低，作业环境差，安全事故频发，那么造成不良的社会影响，不仅是对企业造成重大的财产经济损失，甚至人员伤亡，还会为企业形象抹黑，会被 ...
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经济类核心期刊投稿指南和攻略，自己之前搜的一个好东西，感觉非常有用、非常好用，其中50%以上说的很对，供大家参考，免费给大家了，求大家的好评哦!1.《经济研究》论文质量不太差，对于没有名气的作者会找多个审稿人，如果陆续收 ...
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美国培训杂志是一家拥有50年历史的专业培训与发展类刊物。 杂志着重于3大方面的探讨与研究： 管理类， 人力资源类， 培训类， 此杂志面向来自各行各业的所有致力于培训， 人力资源管理和商务管理类的相 …
培训类服务产品主要包括标准培训服务和定制培训服务，是宇视科技根据客户的业务及技术需要，由实践和教学经验丰富的原厂讲师组成课程研发团队，设计、开发贴近客户业务需求的课程，高效有针对性地提高学员相关技能。
员工培训的激励性徐达奇【期刊名称】《理论前沿》【年(卷),期】2009(000)020【摘要】要增强员工培训的激励性,就要建立完善的员工培训体系,提高员工培训的...
国家级教育期刊：1、《创新与创业教育》2、《实验教学与仪器》3、《现代中小学教育》4、《中华活页文选...
期刊简介联系我们中国职工教育杂志基础信息:《中国职工教育》杂志是1993年经国家新闻出版总署正式批准创刊的全国职工教育综合性期刊,是中华全国总工会主管、中国工人报刊协会主办的全国职工教育...
②期刊:按作者、篇名、期刊名称、年份(期号)、页码的顺序标注。③报纸:按作者、篇名、报纸名称、年份日期、版次的顺序标注。④网页:按作者、篇名、网页、年份...
期刊收录人力资源管理类论文有“关于影响企业人力资源配置因素分析”、“人力资源管理绩效考核的策略研究”等。《中国培训》宣传国家有关职工教育和职业培训的方针、政策,探讨职工教...
中国培训杂志国家级期刊ChinaTraining主管单位:中华人民共和国劳动和社会保障部审稿周期:1个月内曾用名:中国培训主办单位:中国职工教育和职业培训协会出版周...
王凯红【摘要】职工培训工作要树立新的职工培训的理念,要具有针对性、有效性、灵活性,建立科学评估体系.【期刊名称】《甘肃科技纵横》【年(卷),期】2006(0...
本文对国外现行的职工培训理论与实践进行了研究,总结了国外学者对培训、发展和人力资源开发的概念认识,分析了培训步骤管理中的各个方面,描述了培训步骤管理发展趋势,强调了对...
主要栏目:主题策划聚焦探索与思考人力资源管理企业培训高技能人才职工培训职业院校创业培训,职场动态他山之石教学相长今朝漫语。期刊导航:首页期刊人文社会科学社会科学II职业教育投稿咨...
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