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  • 人民法院在执行工作中对特困申请执行人进行司

    【摘 要】 我国整体经济呈现出强势的上升态势,但是在部分偏远地区,基础生活状况还不是很好,所涉及的刑事诉讼推广模式也不是非常健全,若是在实际处理过程中,居民由于自身没有可供执行的财产,就会导致相关判决没有得到很好的践行,因此,司法救助的现实意义以及实际重要性就显得特别突出。

    发表时间:2016/06/18

  • 基层政府执行力论文

    【摘 要】基层政府执行力论文公务员如何提高执行力 一、执行力的概念“执行力”一词最早流行于国外企业界。所谓“执行”,是一套系统化的流程,它包括对方法和目标的严密讨论、质疑、坚持不懈地跟进以及责任的具体落实。执行力是“做”的能力,即企业选用合适的人去做正确的事,把事情做好的能力。就政府而言,所谓执行力,是指政府部门执行法律法规、方针政策、规划计划、决策政令的能力,也是指政府通过战略流程、人员流程和运行流程进行

    发表时间:2023/12/07

  • 论民事强制执行中被执行人的人权策略分析

    【摘 要】中图分类号:D926.1文献标识码:A文章编号:1009-0592(2014)04-107-02 人权是指人,因其为人而应享有的权利,也就是人人自由、平等地生存和发展的权利。随着我国人权入宪的推行,对基

    发表时间:2015/07/16

  • 加强公众监督力度提高行政执行力

    【摘 要】【摘要】执行职能是行政机关的主要职能之一,随着政府机构的改革,我国行政机关的执行能力已有了大幅度的提高,但是,我们也应该看到,我国行政机关的执行力仍有待于进一步提升。如

    发表时间:2015/07/02

  • 人物杂志执行主编

    【摘 要】人物杂志执行主编一、杂志社的主编和执行主编的区别:1、职称不同:只有通过专家评审才能获得主编是技术职称,而执行主编虽然有时做的是主编的工作,但并没有通过专家评审,没有职称。2、 薪酬不同:主编的薪酬比执行主编的薪酬高。二、杂志社的主编和执行主编的大小:主编大。主编是在任职务,执行主编是临时指定的由单位聘请的没有职称的人从事一项工作。执行主编是某书出版需要编辑时临时制定的。并未改变实际职位。扩展资料

    发表时间:2023/12/12

  • 试论执行程序中执行名义效力扩张的边界

    【摘 要】[论文摘要]执行机关依据执行名义行使民事执行权。但夫妻共同债务系连带债务,如果执行名义仅以夫妻一方为被执行人的,从共同诉讼角度看,无论夫妻连带关系所生的债务系必要共

    发表时间:2015/11/18

  • 简论完善民事强制执行中的被执行人人权保障

    【摘 要】论文摘要 自上世纪80年代中期以来,法院通过司法审判后,败诉的一方当事人由于各种原因而不自动履行裁判文书上的义务。债权人由此向法院申请强制执行,可由于各种原因,强制执

    发表时间:2015/08/05

  • 完善被执行人财产申报制度——破解“执行难”

    【摘 要】关键词: 执行难/财产申报/听证/诚信 内容提要: 尽管我国为解决“执行难”问题进行了诸多尝试,但这一问题仍未得到充分解决。本文从被执行人财产申报制度这一角度出发,通过分析

    发表时间:2015/07/04

  • 执行力毕业论文任务书

    【摘 要】执行力毕业论文任务书1、课题的内容和要求——课题内容:主要写作课题目的意义,用简洁、概括性的语言来表达课题的内容;课题要求:主要用什么方法完成论文、达到什么目的。2、设计的技术要求与数据(或论文主要内容):论文主要内容应写明具体做哪些方面可分几点来写,注意不要将实验方案写在此处。3、研究方案与研究目标:论文要求立论有据、观点鲜明,文章结构完整、语言顺畅、层次分明;研究内容与提出的观点要求以实际情况

    发表时间:2023/12/09

  • 如何提高执行能力论文

    【摘 要】如何提高执行能力论文工作执行力是指一个部门及其工作人员贯彻落实上级的战略决策、方针政策和工作部署的操作能力和实践能力,是执行命令、完成任务、达到目标的能力。当前地税工作缺少的不是好思路、好办法、好制度,而思路、办法、制度不能落到实处,执行不到位。因此,提升工作执行力对于当前地税部门而言,显然尤为重要。那么,如何提高地税工作的执行力呢?笔者认为主要应从以下三方面着手。一、提高工作执行力必须要有一个求

    发表时间:2023/12/12

  • 我对执行力的理解论文

    【摘 要】我对执行力的理解论文执行就是行动,就是下定决心,排除一切干扰,想尽一切办法,用最快的速度去达到目标。全心全意立即行动,是优秀的执行力;不痛不痒,拖拖拉拉,是低下的执行力。执行力就是按质按量地完成工作任务的能力。个人执行力的强弱取决于两个要素——个人能力和态度,能力是基础,态度是关键。所以,我们要提升个人执行力,一方面是要通过加强知识的学习,而更重要的是要端正工作的态度。决定我们人生高度的,往往不是

    发表时间:2023/12/05

  • 员工执行力的论文主题

    【摘 要】员工执行力的论文主题企业的执行力是一个系统、组织和团队。一个企业是一个组织,一个完整的肌体,企业的执行力也应该是一个系统、组织和团队的执行力。执行力是企业管理成败的关键。只要企业有好的管理模式、管理制度,好的带头人,充分调动全体员工的积极性,管理执行力就一定会得到最大的发挥,企业就一定能创造百年企业的目标。企业要实现“办一流企业、出一流产品、创一流效益”的经营宗旨,解决管理中存在的问题,就必须在员

    发表时间:2023/12/12

  • 职场执行力的论文主题

    【摘 要】职场执行力的论文主题执行力有关的演讲主题执行力有关的演讲主题。在现实生活中,我们在演讲之前都需要为自己的演讲定一个主题,这样的主题是整个演讲的灵魂所在。下面就一起来看看执行力有关的演讲主题吧。责任心是第一执行力尊敬的各位师兄师姐、各位同学:大家好!我是经管系工企2班的新生,我叫______。今天我演讲的题目是——责任与态度。有人说:“责任有多大,路就有多远!”在日常工作和生活当中,一件事情圆满与否

    发表时间:2023/12/07

  • 提高执行力的途径论文

    【摘 要】提高执行力的途径论文党的十七大报告指出:“党的执政能力建设关系党的建设和中国特色社会主义事业的全局,必须把提高领导水平和执政能力作为各级领导班子建设的核心内容抓紧抓好”。贯彻落实党的十七大精神,加强党的执政能力建设,关键在于提升党员干部尤其是党的各级领导干部执行力。新时期领导干部的水平和能力集中体现在执行力上。当前,随着改革的进一步深入,我国正在发生广泛而深刻的变革,各项社会事业建设的机遇前所未有

    发表时间:2023/12/09

  • 企业文化执行力的论文

    【摘 要】企业文化执行力的论文企业文化是现代业市场竞争中的重要组部分,必不可少的一部分,企业文化也是企发展战略的关键素。 一个良好的企业文化,有助于企业形成凝聚力、吸引力、发展力和市场竞争力。一个企业的企业文化,和企业的价值观、发展战略、竞争策略、管理风格是息息相关的。企业文化的确定取决于企业价值观,企业价值观取决于企业领袖个人价值观,而企业文化的形成和塑造则主要取决于管理。也就是说,管理是形成企业文化的主

    发表时间:2023/12/07

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