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销售管理研究论文
【摘 要】销售管理研究论文销售管理论文：如何做好销售管理销售管理是一个企业销售部经理的重要职责，销售管理的好坏直接影响到企业的利益，因此，企业销售管理在领导者眼中是非常重要的。本销售管理论文中详细阐述了销售管理工作中的禁忌及企业已经怎么做好销售管理工作的。 一、销售管理论文中阐明了销售管理工作的六大禁忌 销售管理论文中阐明了销售大忌之一：销售无计划 销售工作的基本法则是，制定销售计划和按计划销售。销售计划管
发表时间：2023/03/13
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增值税视同销售会计处理探讨
【摘 要】增值税视同销售是与一般意义上的正常销售有所区别的货物销售行为，我国 增值税 暂行条例实施细则列举了8种视同销售货物行为：（1）将货物交付他人代销；（2）销售代销货物；（
发表时间：2015/07/07
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新条例下货物销售的会计处理
【摘 要】一般货物销售的会计处理 1.采取直接收款方式销售货物，无论货物是否发出，均以收到销售款或取得索取销售款凭据的当天，作为纳税义务发生时间；先开具发票的以发票开具当天作为
发表时间：2015/08/28
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浅析平行销售的合并会计处理
【摘 要】集团内部存货交易是会计合并中较常研究的问题，合并会计的起点是母公司理论。母公司理论是指站在母公司股东的立场认识母子公司之间的关系，即：将母公司权益视为整个集团的权
发表时间：2015/09/23
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销售与市场杂志管理营销版
【摘 要】销售与市场杂志管理营销版销售与市场杂志的管理版和营销版的区别是：管理版内容以管理知识为主，目标读者是从事管理的人员。营销版内容以营销知识为主，目标读者是从事营销的人员。根据查询相关公开资料得知，销售与市场杂志是省级期刊，主管单位是中原出版传媒集团，国际刊号是1005-3530，国内刊号是41-1210/F。《销售与市场》杂志有几个版本？分三个版《销售与市场》营销版（每月1日）《销售与市场》战略版（
发表时间：2023/02/15
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浅析新会计准则中对视同销售的会计处理
【摘 要】[摘 要]视同销售是税法中对某些不符合销售定义的特殊行为进行的特别处理，在现行的《企业会计制度》和修改前的企业会计准则中对于视同销售的会计处理有过特别的规定。今年新颁
发表时间：2015/07/04
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再议零售企业返券促销会计处理
【摘 要】一、原文案例分析 《财会通讯（综合上）》2009年第11期刊登了王丽娟同志撰写的《商业促销活动 会计 核算浅探》一文，读后受益匪浅。然而文中涉及的返券活动会计核算有待商榷。
发表时间：2015/07/07
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浅析分期收款销售商品会计处理
【摘 要】分期收款销售是指商品已经售出，但货款分期收回的一种销售方式，是现代企业运用的一种重要促销手段，一般适用于具有金额大、收款期限长、款项收回风险大等特点的商品交易。从
发表时间：2015/07/24
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如何对捆绑式销售进行会计处理
【摘 要】买一件大商品，商家赠送一定金额的购物券，顾客凭借购物券再购买商品时，可给予相当于购物券金额的价值减免。对于这种购物券充当捆绑销售“绳索”的销售方式，如何进行会计处
发表时间：2015/09/17
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汽车销售管理系统的设计与开发
【摘 要】摘要 随着人们生活水平的不断提高，人们对汽车的消费和需求也越来越旺盛。很多汽车销售公司的业务环节仍然运用人工记账的传统方法，既容易出错又会导致账目混乱，查询和统计起
发表时间：2015/07/04
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网络销售管理系统的设计与实现
【摘 要】摘 要：随着网络的发展和电子商务的普及，网络销售系统越来越成熟，而绝大多数的网络销售系统都是利用B/S模式的ASP网页实现，本文从系统设计到数据库设计，从理论上阐述了该系统
发表时间：2015/12/11
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销售管理中销售人员激励工作的基本原则
【摘 要】1销售管理中销售人员激励工作的基本思路 激励机制是销售人员管理工作中的核心，其目的在于通过销售人员满意度的提升来对员工行为作出调整以保证员工行为能够与企业要求相适应，从而使员工在个人价值的实现中也能够推动企业发展目标的实现。每个人的真实需求都存在差异，所以销售管理中针对销售人员所制定的激励机制应当是系统且全面的工程。在激励机制的构建实践
发表时间：2023/12/11
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企业销售信息管理分析
【摘 要】面对快速变化的市场环境,信息已成为企业不可或缺的生产经营资源,谁能最快最准地把握客户的需求,并用产品来满足这种需求,谁就是市场的赢家。销售信息作为连接企业和营销环境的纽带,对企业的决策和经营活动起着重要的作用,也是提高企业核心竞争力的有力保证,企业必须予以高度重视。
发表时间：2016/07/08
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销售人员绩效管理论文
【摘 要】销售人员绩效管理论文企业营销人员绩效考核问题及对策论文摘要 ：在企业人力资源管理实践中，对营销人员的绩效考核尤为重要，直接关系到企业营销业绩的好坏和营销利润的大小。文章分析了企业营销人员绩效考核现状，找出其中存在的问题并进行原因分析，最后提出解决对策和相关合理建议。关键词 ：绩效考核；营销业绩；营销人员1绩效考核对营销人员的重要性1.1绩效考核是确定营销人员薪资的合理依据营销人员的薪资一般都是采取
发表时间：2023/12/07
