欢迎来到学术参考网

风险投资发展现状及方向研究

发布时间:2023-12-09 15:02

  [摘要]面对当今世界金融形式很不稳定,世界经济复苏乏力的情况,风险投资有着举足轻重的作用。尤其,在我国处于经济转型过程中,研究VC有着无比重要的作用。本文主要通过数据分析,包括风险机构数量分析、资本来源分析、投资阶段分析、退出绩效等分析,描述VC发展现状,以及VC发展过程所存在的问题。在此基础上,针对相关问题,提出建议。


  [关键词]风险投资;发展现状;问题及建议


  [中图分类号]F276.1[文献标识码]A


  1我国风险投资发展现状


  1.1风险投资机构管理的资本规模及构成比例


  我国风险投资的资本规模可以分为五组:0.5亿元以下、0.5-1亿元、1~2亿元、2~5亿元以及5亿元。据统计,资本管理规模基本集中在0.5~2亿元这个区间,占据了76.67%的资本,较上年变化不大。


  1.2风险资本的总量概括


  2015年受益于2014年IPO重启,焕发出新的生机,进而吸引了资本流入。因此,可以看出无论是资本总额,还是管理资本规模都有所上升,其分别增长了31.7%和62.8%。其中,资本总额达到5232.5亿元,平均管理规模为4.48亿元。


  1.3风险资本的来源分析


  风险资本来源可以分为两大类:外资和内资。


  从历年数据来看,第一印象给你一种“闭关守国”的感觉。数据中,本土机构一直保持百分之七十几的占比。这让人值得深思:是否符合世界经济发展趋势?外资可以说是一股新活力,但其占比一直在1/3上下浮动,这种状况值得让人反思。可以反映我国风险资本来源不充足,这会阻碍我国风险投资的发展。


  2我国风险投资发展存在的问题


  综上所述,阻碍我国VC发展的问题主要集中在四个方面:一是资本来源方面,可以说不充足;二是资本市场方面,则不够完善;三是法律法规方面,可以说不够健全;四是专业的投资人才方面则严重缺失。


  2.1资本来源不足


  对比内资和外资在我国风险资本的占有率。发现一直以来,外资只占百分之二十几,而内资占比是外资的2.6倍。在后续融资统计中,融资增速与上年相比较差,表现了融资不力。显然,我国风险投资的资本来源不足。也就说明了资金来源不足,制约了风险投资业的发展。可见,风险投资发展跟资本来源密切相关,对风险投资发展无比重要。


  2.2资本市场不完善


  对中国风险投资经营的外部因素进行调查统计发现:2015年影响风险投资发展的主要困难依然集中在多层次资本市场不完善。


  在市场中,经常有买卖双方的信息不对称的现象,买方获取的信息比较少,而卖方持有的信息比较多,这用专业术语来说就是信息不对称。由于双方得到的信息不一样,这会容易造成“黑幕”,也就是我们经常说的内幕交易。


  2.3缺少专业的风险投资人才


  21世纪可以说是科技的竞争,也可以说是人才之间较量。换句来说,各国之间的较量在这科技上面,也可以说是人才上的比较。人才可以作为行业的“动力”之源,其对行业的重要性毋庸置疑,无须多作描述。首先,我国风险投资在起跑上就落后了;其次,在“动力”之源上欠缺。


  据国外经验,这种专业的人才是一种全能型的风投人才;他们应具备以下条件:有专业的知识素养,在决策时沉着冷静;有异于常人的的“嗅觉”,提前预测风险;有一双慧眼,对于“千里马”给予指导,另外,熟悉每个行业。显然,我国目前缺乏这样的全能型人才。


  3建议


  3.1扩宽资本来源


  国外经验总结出,国外资本极其重要,相当于一种“催化剂”,促进风险投资发展。也就是说,引入外资的同时,变相为我国风投注入新活力。这股活力包括:国外的商业模式、新型的技术管理以及战略资源。这股活力的注入,成为我国风险投资发展的催化剂,可以借鉴他们的模式以及技术来发展我国风险投资行业。


  扩大资本来源:一方面,对经营较好的国际风险公司放松政策;另一方面,可以推广类似BOT(build—operate—transfer)方案


  3.2构建多层次资本市场


  李克强:“不管市场发生怎样的波动,我们还是要坚定不移地发展多层次的资本市场”这就說明,市场极其重要。他总结了去年我国股市异常的原因,归纳为系统性金融风险,而解答关键就是多层次资本市场。那么,这个市场的作用可以有效的抵抗风险。


  3.3完善风险投资的法律法规


  在法律法规上,我国一步一个脚印,努力探索和总结。因为摸索的时间并不长,存在很多不完善之处,不可能在短时间内完成。


  为此,我们可以优先完善辅助性法律法规:例如,税收制度可以由原来的生产型增值税改为消费增值税;可以制定高技术知识产权保护法。


  3.4培养专业的风险投资人才


  首先,对职员进行简单的测试,并找出他们的欠缺方面;接着,对职员进行分类;最后,针对他们的欠缺进行培养。比如,对缺乏理论知识的职员,就进行知识的培训。总的来说,就是“对症下药”。培训之后,最好进行后期检查,这样,他们才会用心,培训才有效果。预计在比较短的期限内可以提升职员的整体水平,在较短的期限内培养出一批风险投资的人才。


  4总结


  通过对我国风险投资的现状以及存在问题的分析,我们应该拓宽资金来源,形成多渠道的融资模式;建立多元化的市场,降低风险投资的风险;培养高素质专业化的人才。此外,政府机构也应该,建立良好的市场运行体系和健全的法律法规制度,共同促进风险投资的发展。


  作者:屈映

    [参考文献] 

  [1] 汪波.我国风险投资退出方式的选择[J].金融与经济,2008(02). 

  [2] 李倩.风险投资的退出时机及方式选择[J].现代经济探讨,2008(03). 

上一篇:城镇居民个人投资理财变化发展探析

下一篇:Logistic模型的人身保险消费行为影响因素分析